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人口在荷兰

  • 荷兰在英孚英语熟练度指标排名中位居全球第一

    荷兰, 2017/11/17 全球知名英语培训机构EF英孚教育发布了2017年全球非英语母语国家的英语水准排名。根据2017英孚英语熟练度指标(EF EPI)指出,荷兰人的英语能力在80个受调查国家和地区中位居第一,中国英语熟练度水准稳步上升,达到自2011年开始评分后的最高水准。 2017版公告覆盖80个非英语母语的国家地区,共有逾100万人参与测试,今年也首次深度解析了非洲的英语状况。以区域来看,欧洲继续保持领先优势,排名第一位;亚洲紧随其后;拉美人的英语正逐年追赶亚洲;中东地区英语水准最低。以国家来看,荷兰以71.45分排名第一位,瑞典、丹麦分别以70.40及69.93分列第二、三位。 英孚英语熟练度指标每年制定一连贯英语测试,由全世界数十万成年人完成测试,取上一年度成绩汇编成公告,自2011年起每年定期发布。研究指出,英语水准高低和经济竞争力、社会发展和创新能力相关,英语能力高的国家有更高的平均收入、生活质量还有研发投资。 “全球化背景下,沟通交流需要有相通的语言,各国政府、企业和家庭都投入大量的时间和金钱在英语培训上面,英语能力高的城市和地区更容易调取全球资源,发展出自身竞争力。”英孚教育中国区总经理兼首席代表林欣欣(Melissa Lam)说道。“越来越多的媒体记者、教育工作者、官员及商界领袖已经将英语熟练度水准指标作为权威资料引用参考,这一持续性研究可以为讨论如何提升一个国家的英文水准提供资源及参考。” 公告同时讲解了全球各国和地区20个首要英语学习计划,展示了各国为改良本国英语水准所使用方法的多样性。可行性方法包含:将英语作为教学语言;引入课程改革及标准化评估;提升高等教育国际化;设立大学生海外留学奖学金;推进成人英语培训;利用技术辅助学习;培训当地英语老师等。
  • 荷兰跨国企业呈现高级管理人才流失趋势

    荷兰, 2015/03/12 荷兰23家上市的跨国企业中,已有14家将其董事会或执行委员会成员派往海外,其中半数案例发生在近五年内。帝斯曼近期已将其荷兰总部的360名高级经理中的60名派往新加坡、新泽西州和上海等海外驻地;威科出版集团将其100名高级管理人员中的近三分之一派往海外。 报道称,直到现在,荷兰政策制订者仍认为荷兰流失的首要是低技能人员,而影响荷兰经济的智力因素——大公司中具有高学历的管理和研究人才仍留在荷兰。然而,伊拉斯谟大学战略管理和经营政策教授亨克谈到,高级管理人才的流失将把企业研究中心带离荷兰。研究人员还发现,荷兰企业的科研活动呈降低趋势,且荷兰在吸引科研中心落户方面亦不太成功。瑞士圣加伦大学教授Ruigrok则认为,跨国公司低估了其向世界各地广派高级管理人员的不良后果,许多高级管理者被派往海外后,更多地沉溺于解决当地的局部问题,从而忽视了企业大局和总部利益。
  • 上半年荷兰入境移民达7.6万人

    荷兰, 2014/08/13 今年上半年荷兰入境移民达7.6万人,同比增加8600人;出境移民6.4万人,与去年同期持平;净移民1.2万人。 荷兰最大移民人群来自波兰,达10万人,70%为工作移民,首要集中在建设业和农业,但有半数波兰移民在荷兰居留十年左右后再次移出境。来自罗马尼亚的移民数量增幅最大,上半年移入2300人,同比增长一倍;保加利亚移民约2000人,与去年同期持平。
  • 2012年荷兰养老基金管理成本上涨

    荷兰, 2013/10/03 据精算机构LCP(Lane, Clark & Peacock)调查,2012年荷兰养老基金管理总成本为45亿欧元,较2011年上涨15亿欧元,涨幅为0.53%。LCP对荷兰280家养老基金进行了调查,覆盖率达97%。该机构称,2012年荷养老基金平均回报率为13.6%,由于基金经理奖金与回报挂钩,去年大多数养老基金经理奖金都有上涨,因而推高了养老基金管理成本。 例如公务员养老基金ABP向基金经理支付了6.5亿欧元奖金,但该基金发言人表示,虽然奖金上涨,但毕竟也为基金所有人带来了可观回报。少数养老基金反映成本上升首要由于成本计算方式更加完善,LCP表示,2012年86%的养老基金公开发布了其成本公告,而2011年公开率为71%。荷兰金融市场管理局曾于2011年要求相关基金完善成本计算标准,改良透明度。
  • 荷兰就业人数降幅创历史纪录

    荷兰, 2013/08/20 2季度,荷兰就业人数减少14.7万人,创1995年开始进行此项统计以来的最高纪录。几乎所有行业都出现就业岗位减少的情况,建设业和生产性服务业企业裁员现象最为严峻。报道解析,荷兰就业人数减少的首要因由是宏观经济低迷。 2季度,兰GDP环比收缩0.2%,同比降低1.8%,表现是欧元区大型经济体中最差的之一,不仅若于德国、法国等核心国家,甚至与西班牙和意大利等南欧国家不分伯仲。企业对以后经济形势的预期较为悲观,为改良盈利,必须严格控制成本,裁员也就成为了降低成本的首要手段。估计下半年荷兰经济将难有较大改观,失业率还将攀升。