人口在荷兰
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荷兰, 2015/03/12
荷兰23家上市的跨国企业中，已有14家将其董事会或执行委员会成员派往海外，其中半数案例发生在近五年内。帝斯曼近期已将其荷兰总部的360名高级经理中的60名派往新加坡、新泽西州和上海等海外驻地；威科出版集团将其100名高级管理人员中的近三分之一派往海外。
报道称，直到现在，荷兰政策制订者仍认为荷兰流失的首要是低技能人员，而影响荷兰经济的智力因素——大公司中具有高学历的管理和研究人才仍留在荷兰。然而，伊拉斯谟大学战略管理和经营政策教授亨克谈到，高级管理人才的流失将把企业研究中心带离荷兰。研究人员还发现，荷兰企业的科研活动呈降低趋势，且荷兰在吸引科研中心落户方面亦不太成功。瑞士圣加伦大学教授Ruigrok则认为，跨国公司低估了其向世界各地广派高级管理人员的不良后果，许多高级管理者被派往海外后，更多地沉溺于解决当地的局部问题，从而忽视了企业大局和总部利益。
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荷兰, 2014/08/13
今年上半年荷兰入境移民达7.6万人，同比增加8600人；出境移民6.4万人，与去年同期持平；净移民1.2万人。
荷兰最大移民人群来自波兰，达10万人，70%为工作移民，首要集中在建设业和农业，但有半数波兰移民在荷兰居留十年左右后再次移出境。来自罗马尼亚的移民数量增幅最大，上半年移入2300人，同比增长一倍；保加利亚移民约2000人，与去年同期持平。
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荷兰, 2013/10/03
据精算机构LCP（Lane， Clark & Peacock）调查，2012年荷兰养老基金管理总成本为45亿欧元，较2011年上涨15亿欧元，涨幅为0.53%。LCP对荷兰280家养老基金进行了调查，覆盖率达97%。该机构称，2012年荷养老基金平均回报率为13.6%，由于基金经理奖金与回报挂钩，去年大多数养老基金经理奖金都有上涨，因而推高了养老基金管理成本。
例如公务员养老基金ABP向基金经理支付了6.5亿欧元奖金，但该基金发言人表示，虽然奖金上涨，但毕竟也为基金所有人带来了可观回报。少数养老基金反映成本上升首要由于成本计算方式更加完善，LCP表示，2012年86%的养老基金公开发布了其成本公告，而2011年公开率为71%。荷兰金融市场管理局曾于2011年要求相关基金完善成本计算标准，改良透明度。
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荷兰, 2013/08/20
2季度，荷兰就业人数减少14.7万人，创1995年开始进行此项统计以来的最高纪录。几乎所有行业都出现就业岗位减少的情况，建设业和生产性服务业企业裁员现象最为严峻。报道解析，荷兰就业人数减少的首要因由是宏观经济低迷。
2季度，兰GDP环比收缩0.2%，同比降低1.8%，表现是欧元区大型经济体中最差的之一，不仅若于德国、法国等核心国家，甚至与西班牙和意大利等南欧国家不分伯仲。企业对以后经济形势的预期较为悲观，为改良盈利，必须严格控制成本，裁员也就成为了降低成本的首要手段。估计下半年荷兰经济将难有较大改观，失业率还将攀升。
